公司成立
已故創辦人汪永宗先生創辦大鄴紙業(股)公司
大鄴企業 走一條不一樣的路
大鄴企業
走一條不一樣的路
大鄴企業從一間傳統紙行起家，前身是70年代全台最大的紙行，主要銷售國產紙，擁有超過40年的專業紙張銷售經驗。1997年，已故的創辦人汪永宗先生轉投資創立大鄴紙業，期望朝向和傳統不一樣的方式經營。隨著新銷售團隊的加入，大鄴開始拓展進口紙張業務，並取得國際大廠UPM文化用紙在臺灣的指定經銷權。
此後，大鄴專營來自歐美、亞洲和臺灣各類新穎、有特色、多元、有環保認證之紙品。我們持續領先將國際上優秀的紙品導入台灣，大幅增加文化出版界的用紙選擇，並提供客戶全面用紙解決方案，幫助客戶與國際接軌、保持全球競爭力。近年來，更積極開發多元紙張相關產品，包括可作為廣告材料之D-BOARD環保紙木板、紙質運輸包裝材料、木纖塑料等。探索紙張的各種可能性。
UPM 台灣指定經銷
大鄴專營來自歐美、亞洲和臺灣各類新穎、有特色、多元的紙品，產品範疇包括印刷用紙、辦公用紙、廣告包裝用紙等，經銷網路遍佈臺灣。我們持續領先將國際上優秀的紙品導入台灣，大幅增加文化出版界的用紙選擇，並提供客戶全面用紙解決方案，讓臺灣文化出版業與國際接軌、保持全球競爭力。
環保紙張的專家
2010年開始，為了因應台灣人閱讀習慣改變、生育率下降及全球電子閱讀器崛起等現象，我們開始尋求更多元化的產品及服務範疇，包括成立新事業部，取得D-BOARD再生紙木板及ForMi生質塑膠複合材料等森林材料的台灣代理；同時，也成立綠能部，開始協助輔導合作廠商建立FSC™ COC認證系統（認證編號：FSC™ C017837）及計算產品碳足跡等。
推廣紙張生產履歷和降低基重
我們專注於綠色產品和服務的開發。我們是首先引進低基重機械漿的紙張，在台灣推廣紙張減重概念。透過降低紙張基重，除了可以為客戶降低紙張採購及郵寄成本外，還能間接節能減碳、減少自然資源消耗。此外，我們50％以上的產品，都具有生產履歷，可提供耗能、耗水及碳排放量數據。
國際環保雙認證 行業的綠色表率
大鄴率先取得國際FSC™認證及溫室氣體盤查認證，提供客戶最具國際競爭力的綠色供應鏈加值服務；並成功協助《天下雜誌》成為全台第一本擁有FSC™及碳足跡雙國際認證的雜誌品牌。未來，大鄴將持續找尋國內外更多元的環保紙品。我們的目標是：成為行業中的綠色表率，及企業的綠色紙張夥伴！
紙張─生活中不可或缺的重要媒介
一本書、一幅畫、一張卡片，到一組禮盒，環顧我們每一天的生活，世上很少有一種東西像紙張一樣，從我們開學的第一天、到每天的工作，都如此不可或缺。紙張是人類文化和感情傳遞的基礎媒介，我們透過紙張認識這個世界，也可以透過選擇正確的紙張來守護世界。
森林─生生不息的自然禮物
紙原料 – 木材，是一種可再生的自然資源。我們相信，森林是大自然賞賜給人類生生不息的禮物。只要透過良好的管理，森林就像是農作物一樣，可以不斷提供人類生活和商業所需。以林木業發達的歐洲為例，1990年代至今，歐洲的森林面積已持續增長百分之七。此外，森林是理想的碳匯。小樹的生長過程中會行光合作用，可以幫助控制大氣中的二氧化碳濃度，更有助於減緩全球氣候變化。木家具、紙張、甚至是我們讀的小說，每年可以儲存超過一千億噸的二氧化碳。回收廢紙還可以延長碳在產品中存儲的時間。
企業價值
大鄴核心價值 誠信 / 創新 / 合作 / 分享
大鄴核心價值
誠信 / 創新 / 合作 / 分享
開發對環境社會有益的產品
我們相信，對社會有益，企業才能持續成長。我們將不斷開發可持續、對社會及環境有益且價格合理的產品，解決客戶在採買時對各種社會議題的焦慮。
誠信、可信賴的合作夥伴
對上下游合作夥伴而言，我們是可信賴的合作夥伴，我們盡量讓資訊透明化，並透過定期的大鄴訊息，將國內外產業最新動態和客戶及廠商交流分享。
拓展市場的最佳橋樑
對供應商而言，我們對台灣市場的長期深耕與銷售經驗，讓供應商不需要額外的花費或人力建立辦公室，即可將其品牌快速推入台灣市場，成為國際品牌進足台灣的最佳橋樑。
透過分享，累積更大能量
我們相信，成功要靠發揮自己的力量以及與別人的合作才能達成。我們透過分享與合作，與利益關係人建立友好、雙贏的長期合作關係，累積 1+1>2 的企業能量！
CSR
企業社會責任
企業的定義「以營利為目的而從事生產活動，向社會提供商品或服務的經濟組織」。
獲利，是大鄴的基本工作；但是我們同時期望，成為一個為社會共創價值的企業。
我們相信，「當你感到『需要』什麼時，首先要想到『給予』，只有先予，你才會在將來取得回報。」
在企業社會責任方面，我們致力於以下的目標：
企業的定義「以營利為目的而從事生產活動，向社會提供商品或服務的經濟組織」。獲利，是大鄴的基本工作；但是我們同時期望，成為一個為社會共創價值的企業。我們相信，「當你感到『需要』什麼時，首先要想到『給予』，只有先予，你才會在將來取得回報。」在企業社會責任方面，我們致力於以下的目標：
提供員工安全、可發揮所長、
持續成長的工作環境。
我們知道，每個員工的背後都代表著一個家庭，我們鼓勵員工排較長的特休陪陪家人、舉辦家庭日、鼓勵攜眷的員工旅遊等，並有定期員工健康檢查。
此外，我們也注重員工個人在專業上的成長，舉辦讀書會、社團活動、外訓進修專業職能課程等。我們盡可能提供員工一個安全、可持續成長、發揮所長的工作環境。
整合資源，支持社會上
有價值的計畫與政府組織。
我們的社會參與實際作為包括：
- 支持「社團法人台灣森林認證發展協會」。旨在於推廣台灣永續林業經營，增益於人類社會及維持生態穩定。
- 支持台灣唯一一本以印刷專業資訊為主的《印刷人雜誌》。每季發行的印刷人雜誌內容包括國內外印刷產業動態新知與評論、未來趨勢分析，豐富的編輯內容與精確的立論觀點等，是全球印刷界最有影響力的華文雜誌。
關注環保議題，盡力取得
環境保護與商業間的平衡點。
身為紙張通路商，我們更應兢兢業業，盡量選擇對環境較為友善的、來自合法來源的產品。同時，我們也持續努力推廣正確的環保觀念，透過在各種公開場合的演講機會，宣導環境友善的紙張選擇方式。希望透過我們的努力，教導消費者在日常採購時選擇有認證之商品，從下而上推動採購綠色產品的風氣！
傳遞誠信、
分享正向的價值觀。
我們制定了一套完善的內部流程控制制度，從公司內部的財務會計做起，嚴格按照會計制度與會計準則記帳並出具財務報表。我們致力於傳遞一個更誠信、與自然共存、與利益關係人分享的正向價值觀。期望我們不僅是一個賺錢的企業，也更能成為一個為創造正向價值的社會好公民！
Milestone
公司歷年里程
加入大鄴
我們相信「人是公司最大的資產」，透過各樣精心安排的員工福利及活動，我們期望讓全體員工在大鄴，能得到身、心、靈、家、事、社全方位的成長！
核心能力的教育訓練
在專業領域，獨立思考與獨立決策，沒有比這個更重要的了。我們提供專業領域的內部教育訓練課程，包括印刷、紙張、FSC認證、團體合作、創意開發、領導管理等；另外，我們也不定期安排同仁參與外部專業研討會或教育訓練課程。期望幫助員工在專業領域持續成長、學習新知，建立競爭力。
舉家參與的自強活動及春酒聚餐
我們關注員工家庭，我們相信，一個成功的同仁背後，一定有一個健康的家庭！所以每次自強活動及春酒聚餐，我們總是邀請全體同仁的家人共同參與，讓同仁的爸爸、媽媽、老公、老婆或小孩有機會看到自己的兒子、女兒、老婆、老公、爸爸或媽媽在工作上的夥伴，也讓大家有機會和彼此的家人交流、互動，場面總是非常熱鬧、溫馨！
精彩的社團活動
由福委會主辦，由員工自主發起的社團活動，讓大家除了在工作上衝刺之外，還可以透過興趣結交志同道合的朋友。我們的社團包括：游泳社、羽球社、讀書會、舞蹈社、書法社等。除此之外，如果你有興趣，只要能集結到足夠人數，任何人都可以發起新社團喔！
定期健康檢查
健康的身體是成功人生的基礎，我們定期舉辦免費的員工健康檢查。透過定期的健康檢查，讓員工瞭解自己的健康情況，有必要的話，可以提早做適當的調整。
完整的特休假制度
為了鼓勵員工「認真放假」，我們鼓勵特休假可盡量排三天以上，讓員工不必顧慮工作 (有良好的代理人制度)，可以安排遠一點的旅行活動，得到更完整的休息。
藝文活動欣賞
開拓國際觀，不一定要走出國門。一生該看一次的精彩表演 – 太陽馬戲團一張門票3000塊以上，你捨得帶家人去看嗎？我們捨得，我們認為每一個員工都值得欣賞到這種一生至少要感受一回的華麗感官饗宴！